이 책 시리즈에는 Toshiba Digital Innovation Technology Center의 최고 전도자 인 Fukumoto Isao가 슬롯 꽁 머니와 DX의 최전선에 대해 각 회사를 인터뷰합니다 이것은 네 번째 작품이며, 우리는 히로시마 현 후쿠야마시에 본사를 둔 슬롯 꽁 머니를 해결하려는 Lhotze의 노력을 소개 할 것입니다 이 회사는 반도체, 평면 패널 디스플레이 (FPD) 및 생명 과학 관련 자동화 및 운송 장치를 개발, 제조 및 판매하는 제조업체입니다 슬롯 꽁 머니 관점에서 볼 때, 그것은 모범적 인 회사로 간주되지만 어떻게 노력을 심화 시켰습니까?
계획 부서의 경영 부서 책임자 인 Fujii Akimitsu는 손님으로 초대되었으며, Koto Online의 Fukumoto 및 편집장 인 CTO Taguchi Norinari (CCT)는 회사의 슬롯 꽁 머니 전략에 대해 이야기했습니다
알파 나침반 대표
1990 년 3 월 Waseda University 대학원에서 석사 프로그램을 수료했습니다 1990 년 Toshiba에 합류 한 후 그는 SCM, ERP, CRM 및 기타 산업을 제조하기위한 솔루션을 출시 및 마케팅 및 마케팅에 참여했습니다 또한 회사 디지털화 (DX)를 지원하고 홍보하는 Core Concept Technology Co, Ltd의 고문으로도 활동하고 있습니다 그의 주요 작품으로는 "디지털 플랫폼 해체에 대한 새로운 책"과 "디지털 퍼스트 소사이어티"(모두 공동 저술)가 포함됩니다 그의 주요 웹 칼럼 시리즈는 Business+IT/Seizotrend의 "네 번째 산업 혁명에서 비즈니스 실무 이론"입니다 그는 또한 웹 칼럼에 많은 다른 강의를 작성하고 주었다
2002 년 Meiji University에서 과학 및 공학 대학원을 마친 후 그는 Inks Co, Ltd에 합류했습니다 그는 2009 년 Core Concept Technology의 창립 멤버로 회사에 합류했으며 3D CAD/CAM/CAE 시스템 개발, IoT/AI 플랫폼 "Orizuru"의 계획 및 개발을 포함하여 광범위한 DX 관련 개발 작업을 이끌었습니다 2014 년부터 그는 Riken Institute의 방문 연구원으로 유기농 EL 장치를위한 제조 시스템 및 금속 가공의 IoT 개발을 연구했습니다 2015 년에 이사 및 CTO가 된 후, 그는 최첨단 시스템을 계획하고 개발하는 데있어 제조 IT 엔지니어로 일하면서 데이터를 사용하는 마케팅 및 영업 활동을 포함하는 조직 및 환경 구성을 홍보했습니다
목차
자동 반도체 및 FPD 전송 시스템 지원
MR 후쿠모토 (이하 제목이 생략 된 것으로 언급 됨)먼저 Lhotze Co, Ltd에 대해 자세히 알려주세요
MR fujii (이하, 제목 생략)슬롯 꽁 머니 회사는 후 쿠야마 시티에 본사를두고 있으며 동부 히로시마 현에 위치하고 있으며 반도체 및 평면 패널 디스플레이 (FPD), 생명 과학 관련 장치 및 약물 발견 및 재생 의학과 같은 모터 제어 장비와 관련된 자동화 장치의 개발, 설계, 제조 및 판매에 관여하고 있습니다 이 그룹에는 약 4,300 명의 직원이 있으며 그 중 약 300 명의 일본인 직원이 있습니다 이 회사는 또한 베트남, 한국, 대만, 중국, 싱가포르, 미국 및 독일에서 운영되며 특히 베트남에서는 약 3,000 명의 직원이 근무하는 최대의 생산 기반을 보유하고 있습니다
FukumotoLhotse는 희귀 한 회사 이름입니다
fujiiLhotse는 에베레스트의 남쪽에있는 산의 이름입니다 높이가 높기 때문에 에베레스트는 눈에 띄지 않지만,이 회사는 같은 기지에서 고객의 성장을 지원하려는 욕구로 지명되었습니다 고도는 8,516m, 세계에서 네 번째로 높은 산으로서 세계에서 가장 높은 봉슬롯 꽁 머니 인 Everest를 같은 수준으로 지원합니다 1985 년에 설립되었지만 당시 회사 이름은 드문 일이었으며, 그것이 자유주의 기업 문화를 대표한다고 생각합니다
창립 당시부터 1990 년대 초까지 반도체는 일본의 전문 분야였습니다 1990 년대 중반 이래로이 회사는 해외 회사로 교체되었지만이 추세에서 슬롯 꽁 머니 회사는 미국, 한국 및 대만에서 기지를 확장했습니다 비용 고려 사항으로 인해 슬롯 꽁 머니는 베트남에 공장을 설립했으며 이제는 주요 공장으로 성장했습니다
슬롯 꽁 머니는 반도체에 사용되는 실리콘 웨이퍼와 웨이퍼를 저장하는 선반을 운반하는 로봇을 제조합니다 다시 말해, 칩을 제조하기 위해 웨이퍼에 회로를 조각하는 과정입니다 그것은 창립자에 의해 개발되었으며 전 세계에서 사용되는 운송 장비의 기원이라고합니다 반도체 업계에는 두 가지 유형의 플레이어가있는 경우 대만, 한국 및 미국과 같은 주요 장치 제조업체와 제조 공정을위한 장비 제조업체가 대표하는 최종 사용자가 있다면, 슬롯 꽁 머니는 이전에 제품을 직접 제공하는 첫 번째 계층이며 후자에게 제품을 제공하는 하위 컴퓨터입니다 최종 사용자와 직접 거래 할 수 있다는 것은 부가 가치가있는 제품을 만드는 데 유용한 도구이며 슬롯 꽁 머니의 강점입니다
글로벌 반도체 수요의 증가로 인해 2016 년 이후 판매가 크게 증가하여 작년에 90 억 엔을 넘었습니다 지난 10 년 동안 매출은 평균 연간 성장률을 26%로 기록했으며 영업 이익은 평균 연간 성장률 52%를 기록했습니다 일본은 총 판매량의 약 10%를 차지하며 중국, 미국 및 대만을 포함하여 해외 90%를 차지합니다
MR Taguchi (이하 제목이 생략 된 것으로 언급 됨)그것은 멋진 성장이었습니다 그러나 빠르게 확장되는 조직의 인적 자원을 개발하고 관리하는 것이 어렵다고 생각합니다 어떻게 생각하십니까?
fujii좋아요 슬롯 꽁 머니가 준비하고 성장함으로써 성장한 것과는 다르지만 고객이 성장함에 따라 비즈니스를 자연스럽게 확장하므로 인적 자원 측면에서 많은 어려움이있을 수 있습니다 그러나 회사가 설립 된 이후, 슬롯 꽁 머니는 엔지니어의 개별 기술을 소중히 여겼습니다 엔지니어링 세계에서는 고도로 숙련 된 엔지니어가 숙련 된 엔지니어의 성능을 크게 능가하는 경우가 종종 있습니다 슬롯 꽁 머니 회사는 우수한 핵심 엔지니어를 보유하고 있으므로 빠른 비즈니스 확장에 유연하게 대응할 수있었습니다
Taguchi슬롯 꽁 머니와 사업을하는 일부 회사들도 "작은 것이 아름답다"는 생각도 가지고 있습니다 그는 조직이 작을수록 결과를 쉽게 달성 할 수 있다고 말했다 아마도 당신의 회사는 그 측면도 가지고있을 것입니다 회사의 성장에 대한 비밀은 엔지니어가 높은 동기 부여로 스스로 실현하고 협력 할 수있는 환경 일 수 있다고 생각합니다
Fukumoto설립자가 개발자 인 회사는 종종 엔지니어 우선입니다
fujii좋아요 슬롯 꽁 머니의 창립자는 반도체 제조 장비 엔지니어였으며, 확립 된 경영진을 목표로하는 대신, 현장에서 물건을 만들기를 좋아하고 엔지니어를 가치있게하기를 원했습니다 설립 철학은 "회사는 개인이 자신의 기술을 보여주고 실용적인 작업에 연결할 수있는 곳이며 동시에 개인의 기술을 향상시키고 미래에 대한 꿈을 실현할 수있는 곳"이라고 선언하며,이 기업 문화는 여전히 오늘날까지 계속되고 있습니다
Fukumoto슬롯 꽁 머니 (환경, 사회 및 기업 지배 구조)의 주요 주제를 입력하기 전에 Fujii 씨의 배경에 대해서도 알려주십시오
fujii저는 2018 년 가을 Lhotse에 합류했습니다 그 전에는 일본 개발 은행 (DBJ)에서 근무한 후 약 20 년 동안 근무한 후 사쿠라주지 그룹에서 기업 계획 직책을 맡아 주로 Kyushu에서 의료 및 간호 복지 서비스를 운영했으며, 그곳에서 M & A를 책임감있게 관리하고 있었다 이 가운데, 나는 고쿠야마 시티로 돌아와서 유럽, M & A에 기지를 개설하고 인사 시스템을 개선하는 데 관여했기 때문에 Lhotze로 일자리를 바꿨습니다 최근 도쿄 증권 거래소에 대한 기업 지배 구조가 개정되면서 슬롯 꽁 머니를 정면으로 해결해야했으며 도쿄 증권 거래소에 상장 된 회사로서 우리는이를 다루기 위해 노력하고 있습니다
주 원칙은 WACC보다 로릭을 유지하는 것입니다
Fukumoto반도체 산업은 전체 프로세스에서 많은 자원을 소비하므로 슬롯 꽁 머니의 가장 중요한 점은 양을 줄이는 방법입니다 슬롯 꽁 머니에서 정확히 어떻게 일하고 있습니까?
fujii이해 관계자에는 투자 및 대출과 관련된 기관 투자자 및 금융 기관, 비즈니스 파트너 인 공급 업체 및 고객 및 궁극적 인 제품 구매자 인 소비자가 포함됩니다 이를 고려하여 슬롯 꽁 머니 이니셔티브는 처음에 투자자 및 금융 기관의 수요에 중점을 두었습니다 그러나 고객은 이제 비즈니스 선택에 영향을 미치는 슬롯 꽁 머니에주의를 기울이고 있습니다 또한, 슬롯 꽁 머니 접근법은 채용 측면에서도 중요하며, 특히 Z Gen Workers는 회사의 슬롯 꽁 머니 응답에 중요합니다 그러나 우리는 B2B 회사이기 때문에 최종 소비자와 동시에 동시에 있지 않으며 소비 행동이나 채용을 의식하는 고객 트렌드와 관련하여 슬롯 꽁 머니에 응답하기를 간절히 원하지 않습니다 한편, 금융 부문은 이미 TCFD (기후 관련 재무 공개 태스크 포스)를 다루는 데 어려움을 겪고 있습니다
금융 조정은 아직 경영진과 완전히 동기화되지 않았지만 투자자의 관점에서, 투자 및 대출을 통해 모금 된 자금을 관리하는 한, 투자의 수익률 (ROIC)이 가중 평균 자본 비용 (WACC)을 계속 초과하여 투자 가치를 유지합니다
그러나 회사가 슬롯 꽁 머니에 대한 조치를 취하지 않고 환경 문제를 일으키는 경우 주주와 금융 기관으로부터 자금을 공급하기가 어려울 수 있으며 WACC가 증가 할 것으로 예상됩니다 이는 투자자가 슬롯 꽁 머니를 무시하는 회사가 그러한 태도를 보충하지 않는 한 접근 할 때 투자를 피하는 경향이 있기 때문입니다
이러한 관점에서, 우리 회사는 또한 방어력에서 슬롯 꽁 머니를 알고 있어야하며 WACC가 ROIC를 초과하지 않도록해야합니다 비즈니스의 경우 지속 가능성은 환경 및 인권 문제를 다루는 것뿐만 아니라 회사의 성장을 유지하는 것뿐만 아니라 두 (WACC와 ROIC) 사이의 스프레드가 계속 열려있는 상태를 의미합니다 이를 유지하기 위해서는 부정적인 요소를 줄일뿐만 아니라 독창성을 취하여 회사로 계속 존재할 수 있습니다
Fukumoto공급망 외에도 Apple과 같은 회사가 슬롯 꽁 머니의 중요성을 가진 회사가 있으며, 2030 년까지 탄소 중립이 달성되지 않으면 공급망에서 밀려날 것이라고 분명히 밝혔습니다 (*) 그런 식으로 생각하면서 회사의 나머지 부분보다 슬롯 꽁 머니를 다루는 것이 필요하다고 생각합니다 점수를 얻으려면 외부에서 볼 수 있어야합니다 회사 내에서 문제를 조직하는 것과 같은 어려움이 있다고 생각합니다
fujii회사에서는 담당 부서에 집중하는 부서에 대한 대응 경향이 있습니다 전제 조건으로서, 슬롯 꽁 머니는 일반적으로 "xx wash"(*)라는 용어에 대해 들었지만, 어떤 종류의 시선을 사로 잡는 접근 방식을 취하기 위해 일을 눈에 띄지 않게 만드는 것은 좋은 생각이 아닙니다 반면에, 현재 상황을 모른다면 목표까지의 거리를 알 수 없습니다 슬롯 꽁 머니 회사는 또한 온실 가스 배출량을 이해하는 것으로 시작하여 계산에주의를 기울이고 있습니다 이제 슬롯 꽁 머니는 글로벌 결과를 어떻게 만들고 있는지 이해하기 위해 노력하고 있습니다 이 경우 타사 인증을받은 후에도 발표를 할 것입니다
Fukumoto그건 그렇고, 전체 반도체 산업에서 슬롯 꽁 머니의 온도는 무엇이라고 생각하십니까?
fujiiApple의 존재는 크고 슬롯 꽁 머니가 관여하는 최첨단 칩의 분야에서 사용자를 포함한 구조가 매우 중요합니다 회사 제품과 관련된 CO2 배출량의 70%가 생산 공정에서 나오고 공급 업체는 꾸준히 줄여야합니다 그러나 후쿠모토가 앞에서 언급했듯이 반도체 제조는 많은 에너지를 소비하지만 이는 장비의 경우에는 그렇지 않습니다 플라즈마를 생성하고 에칭하기 위해서는 많은 양의 전기가 필요하며 대만의 TSMC가 풍력 발전 시설을 확보했다는 소식도있었습니다 반면에, 슬롯 꽁 머니의 장비는 프로세스의 전력 소비 측면에서 상대적으로 작으므로 우선 순위 측면에서 슬롯 꽁 머니는 아직 칩 제조업체로부터 구체적인 조치를 취해야하는 단계에 있지 않습니다 슬롯 꽁 머니 회사는 현재 사실을 이해하는 과정에 있으며 반도체 산업 전체가 온실 가스 배출량 측정을위한 공통 표준을 만들고 있으며 토론은 계속되고 있습니다
환경 : 재생 에너지는 Kyushu의 본사와 공장에 도입됩니다
Fukumoto슬롯 꽁 머니의 E (환경) 섹션에 관한 회사의 구체적인 노력에 대해 말씀해 주시겠습니까?
fujii태양 전지판은 이미 히로시마의 본사와 큐슈의 공장에 설치되었습니다 설치 시점의 주요 목적은 재생 가능 에너지를 위해 FIT (Feed-in Tariff System)를 활용하는 것인 것으로 보이지만 이제는 발전 규모가 거의 동일한 수준의 발전 및 사용량입니다 반면에 제기 할 수있는 문제는 슬롯 꽁 머니의 가장 큰 생산 기반 인 베트남입니다 베트남의 생산이 증가함에 따라 시설에서 CO2 배출량을 줄여야합니다 베트남은 재생 에너지를위한 충분한 제도적 설계를 가지고 있지 않으며, 재생 에너지는 전송 및 유통 네트워크에 큰 부하를 제공하므로 발전을 촉진하려면 전체 전력 인프라가 증가해야합니다 따라서 슬롯 꽁 머니는 현재 정책 추세를 응시하는 동안 조치를 고려해야합니다
Taguchi일본은 전기 공급이 부족하지만 전력망의 문제로 인해 출력이 제한되어야한다는 모순이 있습니다 이것은 어려운 문제입니다
fujii확실히 사실입니다 태양열 발전 자체는 특정 규모를 달성 할 수 있지만 전송 및 분배와 관련된 인프라만으로는 충분하지 않습니다 선진국조차도 도전에 직면하므로 신흥 국가가되기가 훨씬 더 어려울 것입니다
Taguchi저장 배터리와 같은 배터리 사용에 대한 이야기가 있었지만 제조의 환경 영향도 문제가됩니다 환경 영향을 줄이기 위해 높은 환경 영향을 미치는 장치의 생성도 모순됩니다
fujii슬롯 꽁 머니는 기술의 발전 이이 모순을 해결하는 열쇠라고 생각합니다 어쨌든 베트남 공장은 낮과 밤을 운영하고 있으므로 전기 소비가 크며 소량의 옥상 태양열 발전으로 덮을 수 없습니다 슬롯 꽁 머니는 그리드를 포함한 재생 에너지의 사용이 미래에 도전이 될 것임을 알고 있습니다
소셜 : 채용 및 훈련 여성 엔지니어는 긴급한 문제입니다
Fukumoto슬롯 꽁 머니의 S (소셜) 섹션에 관한 회사의 고유 한 노력에 대해 알려주십시오
fujii슬롯 꽁 머니 회사는 기업과 개인의 성장 사이의 상승 효과를 기대하는 회사입니다 슬롯 꽁 머니는 엔지니어와 핵심 직원이 철학을 이해하는 데 중요합니다 설립자들은 또한 회사가 경영진과 신입 사원이 동등한 조건으로 논의 할 수있는 회사이며 조직은 다른 사람들에게 부 자연스러운 압력을 가하지 않는다고 주장합니다 평균 연간 소득은 chugoku 지역의 최고이며 주요 전력 회사와 자동차 제조업체를 능가하기 때문에 직원 만족도는 일정 수준이라고 생각합니다 반면, 인사 평가 시스템 및 기타 시스템은 이전과 동일하게 유지되므로 개선의 여지가 있다고 생각합니다
모든 제조 회사는 동일하지만 다양성 문제는 어렵다고 생각합니다 과학 배경에 나오는 여성 직원은 거의 없습니다 chugoku 지역에서 반도체 인적 자원 개발을 담당하는 이사회는 또한 여성 인적 자원 채용에 관한 의제에 중점을 둘 것입니다 현재 정부는 인적 자본 공개 규정을 선도하고 있으며 올해부터 남성과 여성 사이의 임금 격차 공개가 시작되었습니다 슬롯 꽁 머니는 또한 이에 대한 응답으로 이것을 공개했지만, 국내 표준과 글로벌 표준 사이에 불일치가 있다는 인상을 받았습니다 물론, 국내 문제로서, 슬롯 꽁 머니는 여성이 경영직을 맡게되어야하며, 우선 여성 엔지니어의 수를 늘려야합니다
채용이 엄격한 경우 개발해야합니다 그들은 초등학교 및 중학교 학생들을 대상으로 한 과학에서 영감을 얻은 프로그램을 개최하고 지역 신문과 협력하여 프로그래밍 대회를 개최합니다 또한 더 많은 여학생들이 지역 고등학교에서 과학을 선택하기로 선택했으며, 지역 고등학교에서 물리학 시간 동안 배달 수업을받는 여학생 수가 수업을 받고 있습니다 사회에 들어가는 데 4 ~ 5 년이 걸리지 만 그 당시에는 과학 배경의 여성 직원의 비율이 반쯤 다가 오기를 희망합니다
Taguchi훌륭한 이니셔티브 나는 4 학년 때 컴퓨터를 처음 알게되었지만 당시에는 그것이 일로 이어질 것이라고 생각하지 않았습니다 내가 재미로 시작하고 저항없이 진행할 수 있다는 사실은 어린 시절의 경험에 큰 영향을 미쳤습니다 이 경험이 즐거움으로 기억에 남으면 경력 선택에 반드시 영향을 미칩니다 그러나 현재 여성의 수가 적지 만 재능을 얻기 위해 과도하게 높은 보상을 고용하는 회사도 있습니다 슬롯 꽁 머니는 또한 남성 지배 사회를 가진 IT 회사이므로 문제가 있다고 생각합니다
fujii나는 당신과 같은 도쿄의 회사에도 동일하게 적용된다는 것을 알 수 있습니다 시골 지역에 본사를 둔 슬롯 꽁 머니 회사에 비해 상황이 나쁘지 않다고 생각했습니다
Taguchi그렇지 않습니다 도쿄의 회사에서도 IT 인재를 유치하기위한 경쟁은 매우 치열하며 슬롯 꽁 머니의 성별 비율은 실제로 악화되고 있습니다
Fukumoto회사가 기반을 둔 베트남과 같은 글로벌 관점에서 다양성 상황에 대해 어떻게 생각하십니까?
fujii일반적으로 많은 여성 근로자는 동남아시아의 공장 근로자라고 말하지만, 슬롯 꽁 머니는 종종 로봇 제조 회사로 생각되며 상대적으로 많은 남성 근로자가 있습니다 어쨌든 베트남에는 많은 일하는 여성이 있으므로 심각한 상황이 아닙니다 반면에 동아시아에는 여성 엔지니어와 관리자가 많지 않으며 일본과 같은 도전에 직면 해 있습니다 한국, 미국 및 독일의 해외 기지는 외국인이며, 핵심 인적 자원을 다각화하는 측면에서, 그 중 3 분의 1은 외국인이며, 여성 임원과 부서장의 수는 제한되어 있습니다
성 평형 외에도 전 세계에 소수의 문제가 있습니다 상장 된 미국 회사의 공개 자료를 살펴보면 다양성 노력은 종종 소수의 비율에 의해 판단되지만, 슬롯 꽁 머니는 아직 다양성에 대한 특정 표준을 확립하고 평가하기위한 단계에 도달하지 못했습니다 또한 일본 상황과 전 세계 상황이 직면 한 방향 사이에 약간의 불일치가 있다는 인상을받습니다
거버넌스 : 기술 매트릭스 도입으로 관리 기능을 시각화
Fukumoto슬롯 꽁 머니의 G (Governance) 섹션에 관한 당신의 노력은 무엇입니까?
fujii투자자는 기업의 가치에 가장 큰 영향을 미치는 슬롯 꽁 머니의 일부로 기업 지배 구조를 인용합니다 도쿄 증권 거래소의 기업 지배 구조 규정에 따라 회사는 2021 년에 지명 및 보수위원회를 설립했으며 이사의 능력과 경험을 시각화하는 기술 매트릭스를 만들었습니다 이사회는 4 명의 내부 회원과 2 명의 외부 회원으로 구성되며, 이사의 3 분의 1이 회사 외부에 있다는 요구 사항을 충족합니다
또한 외부 디렉터는 현지 제조 회사의 사장이며 지역에서 함께 일하는 사람들에게 맡깁니다 슬롯 꽁 머니의 이상은 이사회에 참석하는 것이 아니라 관리를위한 훌륭한 컨설턴트로 함께 일하고 다양한 것들에 대해 생각할 수있는 사람들을위한 것입니다 그러나 관리 속도의 관점에서, 슬롯 꽁 머니는 의사 결정과 관련된 직원의 수를 늘리지 않고 소수의 회의를 목표로하기를 원하기 때문에 엔지니어와 같이 제조에 대한 배경 지식이없는 사람들에게 여전히 참여하는 것을 주저하고 있습니다 투자자들은 여성 이사가 없다고 지적했지만, 슬롯 꽁 머니는 그들의 운영에 유용한 의견과 아이디어를 직접 제공하고 승인을 얻을 수있는 임원들과 함께 운영하려는 욕구를 알려 드리고자합니다
슬롯 꽁 머니에 대한 인식은 해외 기지로 확산되었습니다
Fukumoto우리는 슬롯 꽁 머니에 대한 광범위한 이니셔티브에 대해들을 수있었습니다 기분이 어떻습니까?
fujii2022 년 3 월에 설립 된 지속 가능성 사이트를 통해 투자자와 대화 할 수 있다고 생각합니다 그러나 아직 CDP (*)에 대한 응답을 제출하지 않았기 때문에 슬롯 꽁 머니 노력과 결과를 언급 할 기회가 제한되어 있습니다 따라서 우리는 현재 투자자들에게 문의 할 때 일대일로 설명하고 있습니다 반면에 회사 전체를 통합하는 것은 어렵고 일부는 아직 슬롯 꽁 머니와 함께 남아 있지 않았습니다 우리는 내부적으로 최소한의 조치를 취하고 중요한 문제를 설명하고 있습니다
Fukumoto해외 기지 및 계열사에 어떻게 설명합니까?
fujii우리는 해외 기지의 정상을 모으기 위해 4 분의 1 회의를 개최했으며, 그 자리에서 환경에 대한 설명 자료를 보여 주었을 때 처음에는 기절 한 것처럼 보였습니다 당시 우선 순위 측면에서 내 마음은 고객의 긴 배송 시간을 해결하는 방법으로 가득 차있는 것처럼 보였습니다 고객 요청은 주로 배송 날짜 및 제품 성능과 관련이 있으며 슬롯 꽁 머니에 대해 직접 묻지 않습니다 설문지는 본사로 보내 지므로 사이트의 담당자는 이해하지 못할 수 있습니다 그러나 Apple이 2030 년까지 Global Supply Chain을 탈탄을 목표로하고 있으며, 공급 업체로서의 고객은 자신의 노력을 추적하고 있으며 "어떻게 든 우리가 조치를 취해야한다"는 이해를 유지하고 있음을 알렸다
Fukumoto슬롯 꽁 머니에 대한 우리의 노력을 더욱 가속화하는 데 어려움이 있습니까?
fujii베트남에서 재생 에너지를 활용하는 것이 가장 큰 도전 인 것 같습니다 G7 국가 외에도 동남아시아의 지도자들은 5 월에 열린 히로시마 서밋에서 일본을 방문했으며 베트남 총리가 그 중 하나였습니다 총리 주변의 회의가 열렸으며, 슬롯 꽁 머니 회사 회장은 베트남에 재생 가능한 에너지를 도입하기위한 정부의 지원에 대해 베트남으로 확장하여 베트남으로 확장하여 베트남에 초청되었습니다 나는 목소리가 들렸기를 바랍니다 슬롯 꽁 머니 회사는 또한 국가의 움직임을 면밀히 모니터링하면서 조치를 취할 것입니다
Taguchi이 인터뷰는 슬롯 꽁 머니에 관한 것이지만 지속 가능성의 광범위한 관점에서 디지털 기술로 해결할 수있는 문제도 있다고 생각합니다
fujii모터, 조명 등을 잘 제어하고 전력을 변환하는 전력 반도체를 사용하여 제어하면 에너지 효율이 향상됩니다 디지털의 힘은 이것을 달성하는 데 필수적입니다 데이터 센터와 반도체 공장도 데이터 센터에 영향을 미치기 때문에 전 세계적으로 사용해야 할 것이라고 생각합니다 또한 CO2 배출량은 현재 Excel을 사용하여 계산되고 있으므로 슬롯 꽁 머니를 사용하여 내부 프로세스의 디지털화를 진행해야합니다
Taguchi지속 가능성 및 슬롯 꽁 머니에 관한 연간 결과가 비즈니스에 부정적인 영향을 줄 수있는 가능성에 따라 일부 회사는 주도권을 잡기를 주저하지만 ROIC ≧ WACC의 KPI를 가지고 있기 때문에 진행하기가 쉽다고 생각했습니다
Fukumoto마지막으로 Koto 온라인 독자들에게 열정과 메시지를 공유하십시오
fujii반복하기 위해 회사의 가치는 제조 회사이며 엔지니어로서 만족스러운 물건을 구현하기 위해 노력하고 있습니다 아마도 비슷한 코토 온라인 독자가 많을 것입니다 그래서 슬롯 꽁 머니는 함께 열심히 일할 것입니다 규정에는 정치 운동과 변동이있을 수 있지만, 초점을 잃지 않고 계속하고 싶습니다
Fukumoto제조 회사로서, 단순히 논쟁이 아닌 인증서를 구매하는 것은 탄소 중립에 상당한 기여를하지 않을 것입니다 이에 비해 회사는 주요 비즈니스 전반에 걸쳐 슬롯 꽁 머니에서 열심히 일하고 있습니다 이는 훌륭합니다 또한 베트남 총리와 대화하는 등 대통령이 어떻게 행동하고 개선을했는지에 깊은 인상을 받았습니다 제조 독자들 에게이 진지한 태도를 전하고 싶습니다 매우 감사합니다
Taguchi이것이 슬롯 꽁 머니가 규범으로 사용해야한다고 생각하는 방법이라고 생각합니다 나는 많은 것을 배웠다 매우 감사합니다
[관련 링크]
Lhotze Inchttps : //wwwrorzecom/
Toshiba Co, Ltdhttps : //wwwglobaltoshiba/jp/tophtml
Core Concept Technology Co, Ltdhttps : //wwwcct-inccojp/
[그리고 기사 읽기]
・[회원 전용 비디오] 공급 웹을 통해 달성 된 대량 사용자 정의 시대의 기업 전략
・제조 산업에서 구매 및 조달 작업은 무엇입니까? 슬롯 꽁 머니는 또한 문제를 해결하는 방법을 소개합니다
・비즈니스 및 기술 트렌드에 응답하면서 계속 발전하는 CRM의 사례 소개